23.08.2021.
Nova Direktiva (EU) 2019/1152 Europskog parlamenta i Vijeća od
20. lipnja 2019. o transparentnim i predvidljivim radnim uvjetima u Europskoj
uniji izravni je nastavak proglašenja Europskog stupa socijalnih prava. Cilj
joj je poboljšati uvjete rada promicanjem transparentnijeg i predvidivog
zapošljavanja uz osiguravanje prilagodljivosti tržištu rada.
Što se tiče drugih direktiva u području radnog prava, Komisija
je osnovala Stručnu skupinu sastavljenu od nacionalnih stručnjaka koji
predstavljaju vlade dvadeset sedam država članica, tri zemlje EGP-EFTA-e i
Nadzorno tijelo EFTA-e kako bi osigurali državama članicama uz tehničku pomoć i
s forumom za raspravu i olakšavanje prijenosa Direktive. Europski socijalni
partneri sudjelovali su u radu skupine kao promatrači.
Ovo je izvješće rezultat rasprava u Stručnoj skupini i
činjenični je sažetak njihovih razmatranja. Ne obvezuje Komisiju niti bilo koga
od članova grupe. Države članice EU -a morat će do 1. kolovoza 2022. prenijeti
nova pravila u svoje nacionalno zakonodavstvo.
Izvješće je dostupno na poveznici: https://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=738&langId=en&pubId=8410