Aktualno

12. 10. Održana Sjednica GSV PGŽ

12.10.2018.

U sjedištu Primorsko-goranske županije održana je, 12. listopada, Izvanredna sjednica Gospodarsko socijalnog vijeća PGŽ-a povodom aktualnog stanja u Luci Rijeka d.d.d. Sjednici su prisustvovali župan PGŽ Zlatko Komadina i gradonačelnik Grada Rijeke Vojko Obersnel, Sudjelovali su i predstavnici Ministarstva državne imovine te Ministarstva mora, prometa i infrastrukture, predstavnici uprave Luke Rijeka i Nadzornog odbora te predstavnici sindikata.

HUP RIJEKA: 09. 10. Radionice „Inicijativa poslovnog sektora za mlade“

09.10.2018.

Poštovana/i
pozivamo Vas na novi krug radionica za studente, visokoškolske ustanove i poslodavce:


„Inicijativa poslovnog sektora za mlade“   

Radionice će se održati
09. listopada 2018.
u prostorijama Visoke poslovne škole PAR, Trg Riječke rezolucije 4, Rijeka

Inicijativu privatnog sektora za mlade (PSYI)  su pokrenule Hrvatska udruga poslodavaca (HUP) i Europska banka za obnovu i razvoj (EBRD) u suradnji s privatnim tvrtkama, profesionalnim udrugama žena i akademskim institucijama. 
Inicijativa  studentima omogućava i održavanje stručnih praksi već za vrijeme studija, a odražava zajednički napor pružatelja usluga obrazovanja i poslodavaca, uz prepoznavanje važnosti rješavanja neusklađenosti vještina mladih ljudi i širenja gospodarskih mogućnosti za žene u procesu tranzicije prema konkurentnom, tržišno orijentiranom gospodarstvu, koje podržava dugoročno održiv rast.

Očekuje se da će Inicijativa rezultirati nizom izravnih koristi za Hrvatsku, jer će rješavati znatne manjkove na području uključivanja mladih koji su prisutni u Hrvatskoj u svezi sa zapošljavanjem mladih ljudi i neusklađenosti vještina, sukladno strategiji zemlje, i potencijalnog utjecaja na njihovo uključenje u regiji, stvaranjem prilika za studentsku praksu diljem zemlje, te osigurati okvir za studentsku praksu zasnovan na najboljoj međunarodnoj praksi.

Prakse su dostupne svim studentima čiji fakulteti su uključeni u Inicijativu, a zasad je uključeno više od 40 visokoškolskih ustanova te više od 140 tvrtki, a dogovoreno je preko 620 mjesta za praksu, Standardno trajanje studentske prakse u okviru ovog projekta najmanje je šest tjedana, a najviše šest mjeseci, čime je osigurana kvaliteta i najviši standardi prema kriterijima Europske unije. Nakon što fakulteti provedu selekciju, poslodavci odabiru one studente koji će prema njihovom mišljenju imati najviše koristi od rada u njihovoj tvrtki te im osiguravaju mentora – osobu koja će cijelo vrijeme pratiti razvoj i rast studenta-praktikanta:

Ovaj krug radionica će se održati prema sljedećem rasporedu:
 
9. listopada 2018. Visoka poslovna škola PAR, Trg Riječke rezolucije 4, Rijeka:

•           11,00 – 12,15 Radionica za studente – Kako se najbolje predstaviti budućim poslodavcima, Andrea Kuvač i Anita Sporiš, Adecco d.o.o.
•           12,15 – 13,30 Radionica za djelatnike u karijernim centrima na viskoškolskim ustanovama – Career Caffe za karijerne savjetnike, Martina Špiljak/Ana Brčina, Adecco d.o.o.
•           11,00 – 15,00 Radionica za poslodavce na dvije teme: a) How to prepare for students i 
                                                                                                       b) Mentoring vs Coaching, Janet Read People 1st

Prijave za radionice molim šaljite na e-mail: nenad.seifert@hup.hr

09. 10. Održane radionice u sklopu projekta „Inicijativa poslovnog sektora za mlade“

09.10.2018.

  09.10. 2018. u prostorijama Visoke poslovne škole PAR, Trg Riječke rezolucije 4, Rijeka održane su tri radionice u sklopu projekta „Inicijativa poslovnog sektora za mlade“ . Održane su zasebne radionice za studente, karijerne centre u visokoškolskim ustanovama. te radionice za  poslodavce. 

Inicijativu privatnog sektora za mlade (PSYI)  su pokrenule Hrvatska udruga poslodavaca (HUP) i Europska banka za obnovu i razvoj (EBRD) u suradnji s privatnim tvrtkama, profesionalnim udrugama žena i akademskim institucijama. 

Inicijativa  studentima omogućava i održavanje stručnih praksi već za vrijeme studija, a odražava zajednički napor pružatelja usluga obrazovanja i poslodavaca, uz prepoznavanje važnosti rješavanja neusklađenosti vještina mladih ljudi i širenja gospodarskih mogućnosti za žene u procesu tranzicije prema konkurentnom, tržišno orijentiranom gospodarstvu, koje podržava dugoročno održiv rast.



vrh stranice